Debug informatie:
ID=0310369221 ∙ extID=|library/marc/vlacc|10369221 ∙ BSID=library\m\vlacc\rest
material=zbbBook ∙ language=dut ∙ languageo=eng ∙ type=NonFictie ∙ targetaudience=ageAdults ∙ rose_rnk=252 ∙ hl_cnt=10 ∙ gl_hl_cnt=42 ∙ date_ent=20211016 ∙ date_mut=20240213 ∙ nbd_sum=true ∙ nbd_rev=true ∙ news_rev=false
idbrongevonden opmatch regel (debug)
3856469wise-gent: rest
3856469wise-oostvlaanderen: rest
veldbevattoegevoegd van id
_ImportTime2021-10-19 23:02:58
marcleader01510aam a2200373 4500
cf00110369221
cf00520240213163532.0
cf008211016s2022 0 dut
df020## |a9789047016113 |9paperback
df035## |a9789047016113
df035## |aBBA000322881
df040## |aBoekenBank |bdut |cOpen Vlacc
df041## |heng
df084## |a366.41
df096## |9740 |aMens en maatschappij algemeen
df096## |9770 |aPsychologie algemeen
df096## |9780 |aEconomie en bedrijf algemeen
df100## |aSinek, Simon |4aut
df245#0 |aGoede leiders eten als laatste |bwaarom teams excelleren in een cirkel van veiligheid |hBOEK
df250## |aTiende, herziene druk
df260## |aAmsterdam |bUitgeverij Business Contact |c2022
df300## |a352 p. |bill.
df365## |b20 |cEUR
df490## |aBusiness bibliotheek
df500## |aHerziene editie van 'Een voor allen, allen voor een', met een uitbreiding geïnspireerd op Simon Sineks viral video 'Millennials in the workplace' en een handige bijlage vol praktische tips over leidinggeven aan deze nieuwe generatie.
df521## |avolwassenen
df534## |aLeaders eat last : why some teams pull together, and others don't
df650## |aLeidinggeven |9vtr
df650## |aCoaching |xmanagement |9vtr
df650## |aOrganisatiecultuur |9vtr
df650## |aGeneratie Y |9vtr
df693#2 |9BDMALC |aSamenleving |xBedrijf |yManagement |zLeiding geven - Coachen
df852 |a3620 |b2de verdieping Economie [kast 9-10-11] |c366.41 |e@ |l366.41 |oNEC |pGE31920305 |wN |xHerziene editie van 'Een voor allen, allen voor een', met een uitbreiding geïnspireerd op Simon Sineks viral video 'Millenials in the workplace' en een handige bijlage vol praktische tips over leidinggeven aan deze nieuwe generatie. |yB3 |1N |2BSV |627506647 |92022-04-04T00:00+0200 |id1B3856469 |nmrest3856469
df852 |a3060 |b1e verdieping Volwassenen informatief |c366.41 |d1e verdieping Informatieve werken voor volwassenen |eBSV |h366.41 |oVI0 |p30003002138631 |wN |yB3 |1N |2BSV |624153685 |92022-03-09T00:00+0100 |id183856469 |nmrest3856469
df852 |a3550 |bInformatief Samenleving |cManagement: Leiding geven - Coachen SINE |eBZV |hBDMALC |jSINE |oVIL |p30003006272498 |wN |yB3 |1N |2BZV |624162776 |92022-03-10T00:00+0100 |id183856469 |nmrest3856469
df852 |a3000 |b2e verdieping Informatief Samenleving |cManagement: Leiding geven - Coachen |eBZV |hBDMALC |oVIJ |p30003007584227 |wN |yB3 |1N |2BZV |624266283 |92022-03-31T00:00+0200 |id183856469 |nmrest3856469
df852 |a3330 |bVolwassenen informatief |c366.41 SINE |eBSV |h366.41 |jSINE |oVI0 |p30003008085201 |wN |yB3 |1N |2BSV |625410680 |92022-06-14T00:00+0200 |id183856469 |nmrest3856469
df852 |a3370 |bVolwassenen informatief |cManagement: Leiding geven - Coachen SINE |eBZV |hBDMALC |jSINE |oVI0 |p30003006331043 |wN |yB3 |1N |2BZV |625436229 |92022-06-19T00:00+0200 |id183856469 |nmrest3856469
df852 |a3200 |bVolwassenen informatief |c366.41 SINE |eBSV |h366.41 |jSINE |oVI0 |p30003016587316 |wN |yB3 |1N |2BSV |625469948 |92022-07-15T00:00+0200 |id183856469 |nmrest3856469
df852 |a3450 |bEconomie |c366.41 SINE |eBSV |h366.41 |jSINE |oN06 |p30003020159424 |wN |yB3 |1N |2BSV |625629752 |92022-08-02T00:00+0200 |id183856469 |nmrest3856469
df852 |a3620 |b2de verdieping Economie [kast 9-10-11] |c366.41 |e@ |l366.41 |oNEC |pGE31920305 |wN |xHerziene editie van 'Een voor allen, allen voor een', met een uitbreiding geïnspireerd op Simon Sineks viral video 'Millenials in the workplace' en een handige bijlage vol praktische tips over leidinggeven aan deze nieuwe generatie. |yB3 |1N |2BSV |627506647 |92022-04-04T00:00+0200 |id183856469 |nmrest3856469
df852 |a3460 |bInformatief: samenleving |cManagement: Leiding geven - Coachen SINE |eBZV |hBDMALC |jSINE |oVIJ |p30003016646247 |wN |yB3 |1N |2BZV |628109447 |92023-03-22T00:00+0100 |id183856469 |nmrest3856469
df999## |aManagement |bLeiding geven - Coachen |cBD |d2022 |fSINE |zVN ZIZO 2*9
df999## |c366.41 |d2022 |fSINE |zVN SISO 2*4
meta_author |tpersonal |fSimon |lSinek |rSinek, Simon |caut |9Simon Sinek
meta_isbn9789047016113
meta_isbnyear97890470161132022
meta_subject |tLeidinggeven |tCoaching ; management |tOrganisatiecultuur |tGeneratie Y
meta_titleGoede leiders eten als laatste : waarom teams excelleren in een cirkel van veiligheid
meta_vlaccid10369221
branches |aZBB |rss20240213
branches |a3620 |m366.41 |sNEC |bGE31920305 |wN |kB3 |rss20220404 |s2de verdieping Economie [kast 9-10-11] |id1B3856469 |nmrest3856469
branches |a3060 |m366.41 |s1e verdieping Informatieve werken voor volwassenen |z366.41 |sVI0 |b30003002138631 |wN |kB3 |rss20220309 |id183856469 |nmrest3856469
branches |a3550 |mManagement: Leiding geven - Coachen SINE |zBDMALC |sVIL |b30003006272498 |wN |kB3 |rss20220310 |sInformatief Samenleving |id183856469 |nmrest3856469
branches |a3000 |mManagement: Leiding geven - Coachen |zBDMALC |sVIJ |b30003007584227 |wN |kB3 |rss20220331 |s2e verdieping Informatief Samenleving |id183856469 |nmrest3856469
branches |a3330 |m366.41 SINE |z366.41 |sVI0 |b30003008085201 |wN |kB3 |rss20220614 |sVolwassenen informatief |id183856469 |nmrest3856469
branches |a3370 |mManagement: Leiding geven - Coachen SINE |zBDMALC |sVI0 |b30003006331043 |wN |kB3 |rss20220619 |sVolwassenen informatief |id183856469 |nmrest3856469
branches |a3200 |m366.41 SINE |z366.41 |sVI0 |b30003016587316 |wN |kB3 |rss20220715 |sVolwassenen informatief |id183856469 |nmrest3856469
branches |a3450 |m366.41 SINE |z366.41 |sN06 |b30003020159424 |wN |kB3 |rss20220802 |sEconomie |id183856469 |nmrest3856469
branches |a3620 |m366.41 |sNEC |bGE31920305 |wN |kB3 |rss20220404 |s2de verdieping Economie [kast 9-10-11] |id183856469 |nmrest3856469
branches |a3460 |mManagement: Leiding geven - Coachen SINE |zBDMALC |sVIJ |b30003016646247 |wN |kB3 |rss20230322 |sInformatief: samenleving |id183856469 |nmrest3856469
frabl
162056BCBAF1ACA0
key1
leaders eat last why some teams pull together and others don t
key2
sinek,simon
mat
zbbBook
lang
dut
geïndexeerde woorden (in freetext zoek index)
goede leiders eten Als laatste een voor allen